2020-08-25 15:57:45
在2019年夏天艾尔-霍福德和约什-理查德森加入76人后，他们纸面上的核心阵营很强大：西蒙斯+恩比德+哈里斯+理查德森还有霍福德。
76人的选择必然是为了改善2019年季后赛的阵营情况，他们给了冠军猛龙足够艰难的考验，连头号选手雄鹿队都未能做到，所以人们有理由相信他们能够升级归来。
可是他们的步伐很艰难，2019-20赛季季后赛受伤病的侵扰，西蒙斯缺席，剩下的几大核心没有扛住球队，首轮就被凯尔特人横扫，教练布雷特-布朗也火速下课。76人总经理埃尔顿-布兰德直接进行了操作，解雇布朗后就物色主帅人选。在外媒的跟踪报道中，76人忧虑重重，球队挖下的坑实在太多，只能寄希望于新赛季还有新教练人选。
在阵容调整的灵活性相对较小的情况下，76人希望新帅能够取得更好的成绩，这是否现实？新主帅该如何搞定费城76人？
76人从赛季开始时就错了，他们需要放低期望。
2019年夏季预测中，费城是第三大可能夺得NBA总冠军的球队，仅次于洛杉矶湖人，所以76人的管理层和教练组对球队赋予了极高的期望！然而现在来看，所有对76人队的统计预测都是不现实的。当时FiveThirtyEight的预测中，费城的夺冠概率很高，ESPN的真实正负值进行的预测中76人则是东部第三。但是一整个赛季，76人的碎片始终没有结合在一起，实际效果低于比分呈现出的效果。在离开了费城来到奥兰多开赛之后，本来就依赖主场氛围的76人得到削弱，化学反应不佳、高薪球员无法打出水平这些问题让布朗教练无奈，在复赛的第三场西蒙斯遭遇了髌骨脱臼后，76人的赛季基本上“宣告结束了”。所以从2019-20赛季开始时，他们就错了，不应该抱有非常高的期望，早就需要出手进行换帅或者有关球队阵营的操作。
要最大限度地发挥恩比德和西蒙斯的作用。
无论谁来接替布朗，最根本的问题是如何将恩比德和西蒙斯的优势发挥出来，尽管他们的技术并不是特别互补。在某种程度上，这可能意味着要打出三种不同的风格：一种是两位球星都在场上，另外两种是他们各自带队的风格。布朗曾积极地错开恩比德和西蒙斯的上场时间，本赛季两人打的41场比赛中，他们分享上场时间的比例只有42%。同时，两人在76人队的上场时间仅占7%，这点是新帅可以延用的。下一任教练面临的另一个问题是，恩比德几乎已经固定了，那西蒙斯的位置该怎么打。从西蒙斯NBA生涯的第一天起，布朗就明确表示，西蒙斯是他的首席控卫，身高6英尺10英寸优势在同位置上突破无人能挡。在复赛开始前的训练中，这种情况发生了变化，当时布朗用西蒙斯担任前锋，让米尔顿摇摆去后卫。这一实验效果本该得到验证，但随着西蒙斯在比赛中受伤而提前结束，所得数据不多。所以新帅还得重新考虑下西蒙斯的定位。
继续寻找利用好霍福德的方法。
归根结底，76人队本赛季令人失望的大部分原因可以追溯到霍福德在恩比德旁边，以及与西蒙斯在大前锋位置上的糟糕重合。根据Cleaning the Glass的数据，当这三名球员同时在球场时，费城被大比分击败，并且根据全联盟所有首发阵容（至少15次持球里）的进攻评分仅排在倒数三位。霍福德下场后，76人在恩比德和西蒙斯都在的情况下，进攻评分一路提升到了第89位。
虽然霍福德连线恩比德的前场整体防守相当出色，但在季后赛首轮系列赛中，跟凯尔特人的比赛暴露了缺陷，要求霍福德防守一个更小更快的大前锋是艰难的挑战。根据NBA Advanced Stats的阵容数据分析，波士顿在霍福德担任4号位的情况下，进攻指数达到了难以想象的129.2。对于年满34岁的霍福德来说，防守速度快的前锋的难度只会越来越大。如果霍福德最终被证明是严格意义上恩比德的替补，那他未来三个赛季6900万美元的保障金就太不划算了。如果费城在2022年之前能够打进NBA总决赛，那么这个总额就会增加到7400万美元，如果他们夺冠，那么总额就会增加到8100万美元，这种可能性看起来比合同签订时更小。2019年夏天签下霍福德，用掉了76人队在可预见未来最后的空间。随着西蒙斯的顶薪生效，费城在2020-21赛季承诺的薪金有近1.5亿美元，如果维持在本赛季的水平（1.326亿美元），这将使76人队远远超出奢侈税线。所以合理利用好霍福德才是现有空间中，新帅最实际的做法。
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