2023-01-15 00:57:53
裁掉球员就是合同中约定球队可以选择单方终止双方合同，不存在违约问题。
比如弗郎西斯的合同还有3年到期，而三年的总工资是3000万，而尼克斯队觉得薪水过高，不想继续支付薪水养一个高价但是对球队的战绩没有提高的闲人，这时，就会考虑买断合同，可能会是500万，双方都能接受的一个价码 。一方面球队可以空出更多的资金买入新人，另一方面，球员也可以另谋出路。
扩展资料：
传统的裁员，即解雇。解雇后，根据合同条款分2种情况：
1. 有保障工资的条款的球员，球队支付保障工资。如球员还剩下3年共计1300万的合同，且合同保障工资条款说保障最低每年200万工资，那么球队将其裁员之后只要支付每年200万即可。
2. 没有保障工资条款的球员，被裁员之后可以享受（原工资额/年 - 被裁后可以找到的同类工作的薪金额/年）。即剩余3年1300万合同，无保障工资条款，被裁员，球员被新东家以4年，1200万签约。那么，该球员可以从老东家获得：前3年每年133.33万的补偿款，但若球员被裁员后没能找到新东家，那么老东家必须在3年内每年支付该球员433.33万的补偿款。
参考资料来源：百度百科-特赦条款
NBA对球队的球员数量有个限制，超过限制的就不能登场打球，这就决定了当球队有更心仪的球员时就不得不通过交易或者裁员来补充新球员。
工资帽的存在导致球队不能无上限的进人，裁员可以降低球队工资总额，减少球队开支追求更具性价比的球员。
球员的能力无法达到球队的预期，而且在自由市场又不具备什么交易价值，球队会选择裁掉。
虽然造成的结果都是球员离开球队，但并非是一个概念。
裁掉球员是指球队单方面终止和球员的合同，但仍需支付合同剩余薪水。
买断球员就是球员和球队签定了一份几年的合同，在合同没有到期的时候球队单方面要毁约，支付给球员违约金，违约金的多少是在签定的合同规定的。
区别在于是否计入球队的工资总额，裁掉球员不计入球队的工资总额，不影响球队的工资帽；双方协商后达成的买断金额将计入球队的工资总额，对球队的工资帽仍然有影响。
上一篇：历届扣篮王,现役扣篮王
热门推荐
评论区
暂无评论