2026-01-12 19:11:36

近日,多名中甲联赛球队大连鲲城的球员在公开渠道反映,其2024赛季的绩效工资及部分奖金至今未获发放。据多方信息显示,尽管俱乐部已出现在2025赛季第一期清欠公示名单中,但所涉款项并未涵盖年底应结算的绩效与特定奖励。
根据球员提供的2024年度工作合同,薪酬结构由基本工资、出场绩效和升级奖励三部分构成。合同明确约定:若球员联赛总出场时间达到60%,每月将额外获得税前5000元绩效工资;若球队成功取得中甲参赛资格,同样每月增加税前5000元。2024赛季末,大连鲲城从中乙升入中甲,最后一场比赛于10月20日结束。按照合同“以自然年度为单位核算薪酬”的条款,相关绩效应在2024年底前完成结算。然而多位球员表示,截至当前仍未收到该笔款项。
关于奖金部分,合同中规定“奖金标准及发放办法按俱乐部方案执行,俱乐部拥有最终决定权”,未设定具体书面细则。有球员回忆,在2024年中乙决赛阶段第23轮前,投资人曾口头承诺连胜奖金起始为30万元,每胜一场递增10万元,并设冲甲成功专项奖励100万元。自该轮次起,球队实现六连胜且零失球,最终完成升级目标。据称,单场赢球奖在收官战时累计达80万元。但多名球员指出,仅收到前三场连胜对应的奖金,冲甲奖励及其他后续场次奖金均未兑现。
中国足协对2025赛季准入资格的审查范围限定为2023年11月至2024年10月期间的薪酬支付情况。由于绩效工资属年终统一发放,且最后几场关键胜利发生在10月之后,因此该部分债务不在本次审查范围内。这意味着,只要俱乐部结清截至2024年10月的薪资,即可满足当前准入要求。在此背景下,多数球员曾在2024年签署或授权签署了工资奖金确认表,以协助俱乐部通过审核。
进入2025年,部分球员未签署新的授权委托书,亦未签署工资确认文件。有教练组成员证实,自身也存在2024年度绩效与奖金未结情况。另有消息指出,俱乐部工作人员的部分欠薪明细已被提交至中足联备案。
尽管大连鲲城已完成规定周期内的清欠程序,仍有球员通过邮件向中足联提交异议材料。目前第二批清欠名单公示期已结束,尚未收到官方反馈。代理相关事务的律师表示,下一步计划向中国足协纠纷解决委员会提起体育仲裁,并建议被欠薪球员保留书面证据或补充协议,以证明签署确认文件仅为配合准入所需,而非放弃债权的真实意思表示。
事件进展仍在持续关注中。
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