37游戏李逸飞领跑马拉松：倡导健康运动，引领游戏行业新风尚

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2024年5月9日，第28届大连国际马拉松如期举行，这场备受瞩目的体育盛事迎来了一支特殊队伍——由37游戏总裁、联合创始人李逸飞亲自带队的‘37游戏超跑团’。这不仅是该团队成立后的首场马拉松挑战，也标志着37游戏正式开启全国性马拉松征程，以实际行动践行“生命在于运动”的企业健康理念。 早在2014年的中国游戏产业年会上，李逸飞就曾提出将马拉松精神融入企业文化之中，强调坚持与毅力对企业发展的重要性。时隔十年，他将这一理念付诸实践，在今年4月于公司内部发起成立‘超跑团’，号召员工每日跑步并在社交平台打卡，营造积极向上的工作与生活氛围。目前，超跑团已汇聚了一批热爱长跑的年轻员工，致力于参与半程马拉松及更高级别的赛事，展现37游戏人的拼搏风貌。 此次出征大连马拉松，李逸飞不仅亲自参赛，还带领核心成员集体亮相赛道，用21公里的坚持诠释了何为‘长期主义’。他表示：‘游戏行业节奏快、压力大，久坐和熬夜是常态，但我们更需要通过高强度运动来调节身心状态。跑步不仅是锻炼身体的方式，更是磨炼意志的过程。’ 为扩大影响力，37游戏同步发起了主题为‘我是游戏人，我为自己奔跑’的行业倡议活动，旨在呼吁更多游戏从业者关注自身健康，改变不良生活习惯。后续，公司计划向多位游戏行业CEO发出‘约跑邀请’，推动形成跨企业的健康交流机制，共同构建更具活力的产业生态。 事实上，37游戏长期以来注重员工身心健康建设，除超跑团外，公司内部已设有乐跑俱乐部、篮球俱乐部、羽毛球俱乐部等多个运动组织，每周定期开展团体训练与比赛，全面提升员工的参与感与归属感。同时，李逸飞多次主持运动主题分享会，结合自身多年跑步经验，讲述运动如何帮助他在高强度工作中保持专注与乐观。 近年来，随着社会对职场健康的关注度不断提升，越来越多科技与互联网企业开始重视员工的身心平衡。而37游戏通过系统化推进体育文化建设，走在了行业前列。从内部动员到外部联动，从个人参与到组织倡导，其打造的不仅是企业跑团，更是一种可持续发展的企业文化模式。 未来，‘37游戏超跑团’将继续征战北京、上海、厦门等地的马拉松赛事，并计划设立专项培训机制，支持更多员工完成人生首个半马或全马目标。可以预见，在李逸飞的带领下，这场关于健康、坚持与突破的旅程，将持续激励更多游戏人迈出改变的第一步。

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